أعلنت وزارة القوى العاملة عن توافر 24 ألفا و813 فرصة عمل لدى 94 شركة بالقطاع الخاص والاستثماري، مطروحة لمن يرغب في التقدم لها، وفقا لاحتياجات الشركات والمنشآت المتوفر لديها هذه الفرص.
وقال وزير القوى العاملة محمد سعفان، في تصريح له اليوم السبت، إنه على الراغبين في العمل الدخول على الموقع الإلكتروني للوزارة www.manpower.gov.eg للاطلاع على المهن المطلوبة، والتوجه للوزارة أو مديريات القوى العاملة التابع لها محل إقامة الراغب في العمل للحصول على خطاب ترشيح للشركة والمهنة الراغب العمل بها، ثم التواصل مع الشركة المرشح لها لتحديد موعد للمقابلة الشخصية التي تعقدها كل شركة على حده لإجراء الاختبارات، واختيار أفضل العناصر المتقدمة لشغل هذه الوظائف.
وكشف سعفان أن فرص العمل التى قامت الوزارة بتوفيرها من أول شهر أكتوبر 2015 وحتى 29 فبراير 2016 بلغت 133 ألفا و908 فرص عمل مقدمة من 600 شركة، وبلغ عدد المتقدمين لشغل هذه الفرص 125 ألفا و950 راغبا في العمل، وتم تعيين 91 ألفا و995 شخصا بعد إجراء الاختبارات اللازمة من قبل الشركة الطالبة، واستلموا العمل فعلا، فضلا عن 33 ألفا، و955 راغبا بالعمل تم ترشيحهم للعمل بالشركات والمنشآت الطالبة منذ شهر فبراير الماضي، وجارى متابعة استلامهم العمل بعد اجتيازهم للاختبارات.
وأشار إلى أن الشركات، والمنشآت تقوم بإبلاغ الوزارة بمن تم اختيارهم من المتقدمين للتعيين ليتم إنزالهم من رقم فرص العمل المتبقية، وكذا الذين لم يجتازوا الاختبارات، وذلك بصفة شهرية لتتولى الوزارة إعادة ترشيحهم للعمل بجهة أخرى حسب طلبهم.
وأكد الوزير أنه لا مجال للوساطة والمحسوبية في شغل هذه الوظائف، وأن المعيار الوحيد للاختيار بين المتقدمين هو الكفاءة والخبرات والمؤهلات التى تتطلبها فرصة العمل، مشيرا إلى أن الوزارة تتابع حركة شغل فرص العمل أولا بأول، وذلك في إطار منهج الشفافية الذي تعتمده في تعاملها مع المواطنين.
تابعوا آخر أهل مصر على Google News
