بدأت وزارة التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري فى استقبال طلبات الترشح للدفعة الثانية من البرنامج التدريبى "القيادة للتميز الحكومى"، والذي يتم بالتعاون بينها وبين الجامعتين الأمريكية بالقاهرة وكينجز بلندن، فى إطار خطة رفع كفاءة العاملين بالجهاز الإدارى للدولة.
وحددت الوزارة، 7 شروط لتمكن الموظف من التقديم والاشتراك فى تلك الدفعة بالبرنامج التدريبى المعلن تمثلت تلك الشروط فى:
اقرأ أيضا: بدء فعاليات دورة "التميز الإداري بجامعة سوهاج يونيو المقبل
1- أن يكون المتقدم مصرى الجنسية.
2- أن يكون المتقدم من شريحة الإدارات العليا أو الوسطى بالجهاز الإدارى للدولة من المثبتين أو المتعاقدين.
3- ألا يقل سن المتقدم عن 30 عاما وألا يزيد عن 45 عاما.
4- أن يكون لدى المتقدم خبرة 5 سنوات كحد أدنى.
5- أن يتم ترشيح المتقدم من قبل الوزير المختص.
6- أن يجتاز المتقدم اختبار آيلتس IELTS للغة الإنجليزية بمجموع 6 درجات على الأقل أو ما يكافئها فى امتحان "TOEFL".
7- أن يجتاز المتقدم عدد من الاختبارات التى يتم عقدها وهى:
- اختبار للمعلومات العامة "تاريخ الوطن والأحداث السياسية والاقتصادية والاجتماعية".
- اختبارات مهارية تتعلق باتخاذ القرار والعمل تحت ضغط وآلية التواصل والتأثير فى الآخرين.
- اختبارات السمات الشخصية، مثل: "نموذج DISC، ونموذج السمات الخمس الرئيسية".
- اختبارات قياسات نفسية psychometric.
تابعوا آخر أهل مصر على Google News
