ads
ads

"الإفريقي لصحة المرأة" يشارك بفعاليات المؤتمر السنوي السادس لأطباء امتياز جامعة الإسكندرية ويخرج بتوصيات هامة

المؤتمر السنوي الـ 6 لأطباء امتياز جامعة الإسكندرية
المؤتمر السنوي الـ 6 لأطباء امتياز جامعة الإسكندرية

شاركت الدكتور ميرفت السيد، مدير المركز الإفريقي لخدمات صحة المرأة، وعدد من مديري الإدارات بالمركز، في فعاليات المؤتمر السنوي السادس لأطباء الامتياز بكلية الطب – جامعة الإسكندرية، والذي عُقد بحضور نخبة من القيادات الأكاديمية والطبية.

وشهد المؤتمر حضورًا لافتًا لما يقرب من 1500 طبيب امتياز من مختلف المستشفيات الجامعية وقطاعات التدريب، في واحدة من أكبر الفعاليات التدريبية الموجهة للأطباء حديثي التخرج، بما يعكس حرص الجيل الجديد على التطوير المهني المبكر.

وجاء المؤتمر كمنصة علمية وتدريبية متكاملة تهدف إلى صقل المهارات السريرية وترسيخ مبادئ أخلاقيات المهنة، ومواكبة التطورات المتسارعة في المجال الطبي.

محاور المؤتمر

وتناولت الجلسات العلمية عددًا من القضايا الجوهرية، من أبرزها:

أخلاقيات البحث الطبي وضوابط النشر العلمي، معايير سلامة المرضى وإدارة المخاطر وتقليل الأخطاء الطبية، التحول الرقمي وتطبيقات الذكاء الاصطناعي في التشخيص والعلاج، ومهارات التواصل والعمل ضمن الفريق الطبي متعدد التخصصات، والتخطيط المهني واختيار التخصص الطبي.

وتضمنت الفعاليات أيضًا حلقات نقاشية تفاعلية، وورش عمل تطبيقية، ركزت على مهارات الطوارئ، اتخاذ القرار السريري، وإدارة الضغوط المهنية.

وقال الدكتور أحمد صبري، أستاذ الجراحة ومدير برنامج أطباء الامتياز بالإسكندرية، أن سنة الامتياز تمثل نقطة التحول الأهم في المسار المهني للطبيب، فهو ليس مجرد مرحلة انتقالية فحسب، بل هو حجر الأساس الذي تتشكل فيه هوية الطبيب العلمية والأخلاقية.

وأضاف أن الجامعة تحرص على منح أطباء الامتياز أدوات حقيقية تمكّنهم من اتخاذ القرار بثقة، والعمل بروح الفريق، والتعلم المستمر، مشيرًا إلى أن دمج التكنولوجيا والذكاء الاصطناعي في الممارسة الطبية أصبح ضرورة، وليست رفاهية، لمواكبة النظم الصحية الحديثة.

من جانبه، أكد الدكتور تامر عبد الله حلمي، عميد كلية الطب جامعة الإسكندرية، أن الكلية تضع تطوير التدريب الإكلينيكي على رأس أولوياتها، موضحًا أن إعداد الطبيب لا يقتصر على المعرفة العلمية، بل يمتد إلى بناء شخصية مسؤولة قادرة على اتخاذ القرار، وتحمل المسؤولية، والتعامل الإنساني مع المرضى.

وأضاف أن الاستثمار الحقيقي في المنظومة الصحية يبدأ من الطبيب الشاب، مشيرًا إلى أن الكلية مستمرة في تحديث مناهجها وبرامجها التدريبية بما يتماشى مع المعايير الدولية في التعليم الطبي.

توصيات للأطباء في بداية حياتهم المهنية

واختُتمت فعاليات المؤتمر بعدد من التوصيات المهمة لأطباء الامتياز في بداية مسيرتهم، من أبرزها:

ـ الالتزام بأخلاقيات المهنة ووضع مصلحة المريض في المقام الأول.

ـ الحرص على التعلم المستمر ومتابعة المستجدات العلمية.

ـ تنمية مهارات التواصل الفعال مع المرضى وفرق العمل.

ـ الاستفادة من التكنولوجيا الحديثة دون إغفال التقييم الإكلينيكي الدقيق.

ـ البحث عن مرشد مهني (Mentor) يساعد في رسم المسار التخصصي الصحيح.

ـ الحفاظ على التوازن النفسي وإدارة الضغوط المهنية بكفاءة.

ـ دعم متواصل للتكامل الأكاديمي.

ويأتي حضور المركز الإفريقي لخدمات صحة المرأة تأكيدًا على التزامه المستمر بدعم الفعاليات العلمية وتعزيز التعاون الأكاديمي، والمساهمة في إعداد وتأهيل جيل جديد من الأطباء القادرين على قيادة منظومة الرعاية الصحية بكفاءة ومسؤولية.

وأكدت مدير المركز أن دعم الطبيب في بداية حياته المهنية يمثل استثمارًا مباشرًا في مستقبل جودة الخدمة الصحية، مشيدةً بالمستوى العلمي والتنظيمي المتميز للمؤتمر.

أقيم المؤتمر برعاية مسبقة من الدكتور خالد عبد الغفار، وزير الصحة والسكان، والدكتور أيمن عاشور، وزير التعليم العالي والبحث العلمي، والدكتور عبد العزيز قنصوه، وزير التعليم العالي والبحث العلمي، والدكتور تامر عبد الله حلمي، عميد كلية الطب جامعة الإسكندرية، وتنسيق وإشراف الدكتور أحمد صبري، أستاذ الجراحة ومدير برنامج أطباء الامتياز بالإسكندرية، وحضور مميز لنقيب أطباء مصر، ا.د. أسامة عبد الحي.

WhatsApp
Telegram
إقرأ أيضاً
عاجل
عاجل
الرئيس السيسي يوجه بحزمة جديدة للحماية الاجتماعية وصرف مرتبات فبراير الأسبوع الجاري