أصبح الإهمال من قبل المسئولين يقع على عاتق المواطنين، هذا ما تم ملاحظته من قبل إدارة قنا التعليمية، تجاه المعلمين في المدارس، حيث تقدم أحدهم بأنه تفاجأ منذ أيام أثناء تأدية عمله بقرار إنهاء خدمته والقرار صادر في أبريل من عام 2018، ولم يصل له أي إنذار بذلك، وخلال هذين العامين مرت عليه مراحل عديدة لا توضح له ذلك.
اشتكى أسامة عبدالرحيم فكري، مُعلم، 33 عامًا، من إهمال المسئولين داخل تعليم قنا، والذي يرجع عليهم بمأساة، حيث بدأت قصته في مارس عام 2018، عندما كان يعمل في مدرسة الشهيد محمود سالم الإبتدائية، التابعة لإدارة قنا التعليمية، وأصيب بحالة مرضية 'غرغرينا' في يديه ورجليه، واضطر إلى الغياب عن العمل، لعرضه على لجنة طبية في التأمين الصحي، وصدر له قرار بالتغيب عن العمل، على الرغم من المفترض أن التأمين الصحي يخطر المدرسة بحالته الصحية ولم يحدث ذلك، فتم عرضه على النيابة الإدارية، فقد لهم قرارات اللجنة الطبية التي تثبت أنه كان في حالة مرضية، واكتفى المستشار في ذلك الوقت بخصم 5 أيام من مرتبه.
وأضاف 'فكري' أنه استمر في الالتزام بعمله في هذه المدرسة حتى صدر له قرار نقل إلى مدرسة الشيخ عيسى الإبتدائية بقنا، في يوم 27 سبتمبر 2018، والتزم أيضًا فيها حتى تفاجأ في يوم 19 فبراير 2020 بأنه صادر له قرار إنهاء خدمة بتاريخ 8 أبريل عام 2018، بسبب انقطاعه عن العمل، والذي صدر له قبل صدور حكم خصم 5 أيام من راتبه بأسبوع، فذُهل المعلم من هذا القرار الذي لم يعلم عنه شيئًا، وليس له سابق إنذار، وقد تم الحكم فيها من قبل.
ويخاطب المعلم الجهات المسئولة بمدى صحة هذا القرار، موضحًا أنه في هذه الفترة تم الحكم لصالحه في قضية البدل النقدي في يونيو عام 2019، وتم صرف المبلغ الذي يستحقه، فإذا كان هناك قرار خدمة كيف يتم الحكم لصالحه كموظف في المنظومة التعليمية بقنا.
كما أنه حصل على ترقية في وظيفته في سبتمبر عام 2019، بأنه معلم ملتزم وموظف في المنظومة التعليمية، كما أنه اقترض مبلغًا من البنك بضمان وظيفته وتم الإستعلام عنه الذي وضح أنه موظف بالمنظومة التعليمية، كل هذه المراحل مر بها بعد تاريخ القرار الصادر له بإنهاء خدمته.
ولجأ إلى الشئون القانونية، بإدارة قنا التعليمية، والتي كان ردها يملأه اللامبالاة بأنه لا دخل لها ولا تتصرف معه سوى بقرار من النيابة، على الرغم من القرار التي أرسلته المدرسة الحالية الذي يعمل فيها المعلم بأنه ملتزم في عمله ولا ينقطع ولكن لم يغير شئ عند المسئولين، مما اضطره إلى عمل تظلم ولكن هذه القضية تستغرق وقتًا طويلًا لا يقل عن عام، وهو لديه مسئوليات عديدة من ضمنها القسط الشهري الذي يسدد للبنك من راتبه.
لذلك يستغيث المُعلم بالمسئولين، بإيجاد حل لمعاناته، وأن يكون هناك حل ينصفه من قهر العاملين في الإدارة التعليمية بقنا، موضحًا أنه طيلة هذه الفترة يأخذ راتبه ولا ينقطع كيف ذلك وقرار إنهاء الخدمة منذ عامين.مستند بالتزام المعلم في عمله الصادر له قرار بإنهاء خدمته بقنا
مستند بالتزام المعلم في عمله الصادر له قرار بإنهاء خدمته بقنا
مستند بالتزام المعلم في عمله الصادر له قرار بإنهاء خدمته بقنا
مستند بالتزام المعلم في عمله الصادر له قرار بإنهاء خدمته بقنا
مستند بالتزام المعلم في عمله الصادر له قرار بإنهاء خدمته بقنا
مستند بالتزام المعلم في عمله الصادر له قرار بإنهاء خدمته بقنا
مستند بالتزام المعلم في عمله الصادر له قرار بإنهاء خدمته بقنا
مستند بالتزام المعلم في عمله الصادر له قرار بإنهاء خدمته بقنا